Может ли судья приложенные к делу истцом отдать ответчику
Истец на судебном заседании. В качестве доказательства приложил архивный журнал организации ответчика. Судья этот журнал без ходатайств истца приложила к делу.100% оригинал-практически единственное документальное подтверждение. Процесс проигран, аппеляция проиграна, несмотря на подтверждение свидетеля. Судьи выносят решение исходя...
Исковое заявление об отмене дисциплинарного взыскания - образец
В___________________ районный суд г. _________________________________ Истец: _____________________________ (Ф.И.О., адрес) Ответчик: __________________________ (наименование организации, предприятия, учреждения, его адрес) ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ об отмене дисциплинарного взыскания. Образец (ст. 192, 193 ТК РФ) Я работаю в качестве _________________________________________ (должность, выполняемая работа) на (в) ________________________________ с "___"___________ ____ г. (наименование организации) Приказом ________________ N ___ от "__"_______ ____ г. на меня наложено _______________________________________________ за ______ (вид дисциплинарного взыскания) _________________________________________________________________. (характер нарушения трудовой дисциплины, изложенный в приказе) Наложение дисциплинарного взыскания считаю необоснованным и незаконным по следующим основаниям: ______________________________ _________________________________________________________________. (указать мотивы) Государственная инспекция труда по _________________________ и (или) органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров оставила(и) мою жалобу на необоснованное наложение дисциплинарного взыскания без удовлетворения. В соответствии со ст.ст. 192, 193, 391, 392 ТК РФ, руководствуясь ст.ст. 131, 132 ГПК РФ, ПРОШУ: Отменить наложенное на меня приказом ________________________ N _____ от "___"__________ ____ г. дисциплинарное взыскание в виде _________________________________________________________________. Вызвать в суд и допросить в качестве свидетелей ______________ _________________________________________________________________. (Ф.И.О., адрес) Приложения: 1. Копии приказов о приеме на работу и наложении взыскания. 2. Выписки из решения Государственной инспекции труда и (или) органа по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. 3. Копия искового заявления. "___"_________ ____ г. ________________ (подпись)
Примечание. При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых споров, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов (ст. 393 ТК РФ).
Не нашли образец иска?
Возможно нужной Вам разработанной формы не существует.
ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ в суд всегда требует индивидуального подхода в составлении, беседы с клиентом и изучения Ваших документов.
Обращайтесь к профессионалам, мы всегда рады Вам помочь