Исковое заявление о восстановлении на работе

                               В _________________________________
                               районный суд г. ___________________

                               Истец: ____________________________
                                                (Ф.И.О.)
                               Адрес: ____________________________

                               Ответчик: _________________________
                               ___________________________________
                                    (наименование предприятия,
                                     организации, учреждения)
                               Адрес: ____________________________


                        ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ
        о восстановлении на работе и взыскании заработной
               платы за время вынужденного прогула
              при увольнении по собственному желанию
                       (п. 3 ст. 77 ТК РФ)
                       

    С "__"______ ___ г. я работал в (на) _________________________
                                        (наименование предприятия)
в должности _____________________. Копия приказа N ____________ от
"___"________ ____ г. о приеме на работу прилагается.

    С "__"________ ____ г. приказом N ___ от "___"________ ____ г.
я   был(а)   уволен(а)  с  формулировкой  причины  увольнения  "По
собственному желанию".
    Считаю увольнение незаконным по следующим причинам: __________
__________________________________________________________________
       (указать, по каким причинам истец считает увольнение
__________________________________________________________________
 незаконным и какие имеются доказательства, подтверждающие доводы
_________________________________________________________________.
истца (объяснения свидетелей, письменные доказательства или иные)

    В    соответствии    с   п. 3 ст. 77, ст.ст. 391,  392  ТК РФ,
руководствуясь ст.ст. 22, 24, 131, 132 ГПК РФ,

                              ПРОШУ:

    1. Восстановить _____________________________ на работе на (в)
                           (Ф.И.О. истца)
____________________________ в должности ______________ и взыскать
 (наименование организации)
с _____________________________________ средний заработок за время
       (наименование организации)
вынужденного прогула с _______________ по ______________ в размере
_______ (____________________) рублей.


    Приложения:
    1. Копия заявления для ответчика.
    2. Копия приказа о приеме истца на работу.
    3. Копия приказа об увольнении истца с работы.
    4. Заявление работника об увольнении по собственному желанию.
    5. Доказательства,         подтверждающие       обоснованность
предъявленного  иска  (в частности, документы, свидетельствующие о
том,  что  заявление  об  увольнении подано вынужденно, написано и
подписано не истцом и т.п.).
    6. Справка о средней заработной плате истца.
    7. Расчет заработной платы за время вынужденного прогула.


    "___"___________ ____ г.        ________________________
                                           (подпись)
Примечание. При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых споров, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов (ст. 393 ТК РФ).

Не нашли образец иска?
Возможно нужной Вам разработанной формы не существует.

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ в суд всегда требует индивидуального подхода в составлении, беседы с клиентом и изучения Ваших документов.

Обращайтесь к профессионалам, мы всегда рады Вам помочь