Юристы: трудоустройство во время кризиса

Юристы: трудоустройство во время кризиса

Кризис, кризис, кризис … Хотя украинское правительство и демонстрирует сдержанный оптимизм, но доверять таким оптимистичным заявлениям не стоит. Им вообще не стоит доверять, но не будем об этом. Давайте лучше поговорим о том, каково приходится юристам и юридическим компаниям в это нелегкое время.

На первый взгляд кризис задел юристов так же сильно, как и других. В общем да. Но если разобраться, станет заметно, что хотя зарплаты немного просели, работы юристам только прибавилось. Не могу сказать, что все замечательно у недавних выпускников юридических вузов – сейчас найти работу неквалифицированному юристу на порядок сложнее, чем в докризисные времена.

Такая ситуация вполне понятна – сегодня компании гораздо меньше склонны вкладывать время и деньги в рост специалиста, меньше склонны оплачивать его ошибки. Поэтому и требуют от юриста грамотных и квалифицированных действий.

К сожалению – так называемые юридические вузы (и юридические факультеты) занимаются производством неквалифицированных юристов, знакомых скорее с историей права, нежели с необходимыми, но такими практически применимыми вещами как составление договора, письма и т.п.

При этом работы у профессиональных юристов только прибавилось – кризис это сложное время. Время невыполнения договоров, выставления претензий, судебных тяжб, неплатежей, банкротств. Без помощи юриста любое предприятие может оказаться на грани краха. Однако из-за того, что за бортом осталось много выпускников юрфака, которым трудновато получить работу – создается впечатление, что среди юристов – безработица.

Безработицы нет, но уровень зарплат немного снизился. Точнее – перестал «греться». Если не так давно – компании соревновались в повышении зарплат, а уровень предлагаемого оклада для топовых категорий юристов повышался едва ли не быстрее чем ставки на аукционе Кристи, сегодня такая практика ушла в прошлое.

Хотя повышения уровня зарплат и не происходит, зарплаты уравновешиваются, если сравнивать столицу и регионы. На самом деле для юриста работа в Днепропетровске, например – ничем не отличается от работы в Киеве или Запорожье. И там и там есть крупные предприятия, есть юридические компании и часто бывает даже так, что юрист работая на периферии получает больше своего коллеги из столицы.

И все-таки, начинающим юристам сейчас тяжело. Образование носит теоретический характер, юристы без опыта работы никому не нужны. Что можно посоветовать выпускнику юрфака? Во-первых, изучите вакансии. Например, вакансии Киева, вакансии других городов – сравните уровень требований, решите для себя какого именно опыта вам не хватает. Дальше – можно посоветовать устроится на работу, например, секретарем. Дополнительно – берите на себя простейшие задачи как-то – составление договоров, писем, оценка документации и пр. Таким образом, можно получить необходимый опыт.

Если у вас небольшой опыт работы и вы знакомы с трудовыми спорами – в эпоху кризиса у вас есть неплохие перспективы. Сейчас весьма актуальны, как никогда, знания в сфере трудового права. Работодатели сокращают персонал, нанимают, оптимизируют фонд оплаты труда и все эти управленческие решения должны иметь правовую поддержку. В противном случае компания может получить ощутимый «пинок» со стороны фонда занятости, пенсионного фонда и прочих проверяющих органов.

Изучите вакансии в своем регионе – юристы со знанием трудового права нужны везде и не только в столице. Вакансии в Днепропетровске просто пестрят вакансиями с упоминанием слов «трудовое право», «бесконфликтное увольнение» и т.п. Попробуйте себя, возможно, это ваш шанс!