В отделе кадров, для того, что бы повысить нам зарплату, заставили написать заявление на совмещение по основной работе, со словами, что теперь, вместо 7 часов, я должен работать 11 часов (7 - по основной, 4 по совместительству). Законно ли это и не является ли переработкой?