Консультация юриста по трудовому праву

arb_m_21.png

Вопросы граждан, которым требуется онлайн консультация юриста по трудовому праву, показывают, что эта категория правоотношений, в настоящее время, относится к наиболее сложным и злободневным проблемам.

Сейчас, все больше проводится консультаций юриста по трудовому праву бесплатно онлайн, то есть, значительно усовершенствован способ получения нужной правовой информации и бесплатная юридическая консультация по трудовому правуособенно важна для оперативности решения вопроса в качестве первичной правовой помощи.

Бесплатная консультация юриста по трудовому правупоможет сэкономить массу времени. Такой способ получения краткой правовой информации просто незаменим, тем более, если консультации юриста по трудовому праву предоставляются опытными специалистами, имеющими обширную судебную практику разрешения трудовых споров. Однако, такая консультация является первичной правовой помощью, и не стоит забывать, что полноценная консультация юриста по трудовому праву невозможна без изучения документов трудовых ( коллективных) договоров, приказов, инструкций.

В данном разделе вы можете получить бесплатную консультацию юриста по трудовому праву онлайн и найти письменные ответы на вопросы, схожие с вашим.

Взыскание "черной зарплаты"

Наталья
,
Москва
17.04.2012

Здравствуйте.Меня зовут Наталья.Я работала в магазине в продуктовом, в самообслуживании. Вышла недостача в размере 200000 рублей.Эту сумму поделили. Можно ли подать в суд вернуть зароботанные деньги.Была черная и белая зарплата.Часы не все оплачивали.Сейчас я уволилась, с меня все сразу вычли, еще осталась должна. Подскажите пожалуйста что мне делать, стоит ли подавать в суд?

Документирование трудовых отношений

Варвара
,
Москва
13.04.2012

Доброго времени суток! При устройстве на работу заключила договор подряда на три месяца. Три месяца уже прошли и договор "по умолчанию" продолжает свое действие. Т.е. я до сих пор нахожусь на испытательном сроке. Ни чего конкретного о оформлении мне не говорят и я решила уволиться. Подскажите, в какой промежуток времени я должна предупредить работодателя? Две недели или все таки три дня?

Приказ об отзыве работника из отпуска

Л.Зайцева
,
Москва
09.04.2012

Работаю менеджером в фирме в Москве. В 2011 г. написала заявление на отпуск на 24 рабочих дня (был приказ, выплачены отпускные). После 12 дней отпуска в связи с производственной необходимостью была отозвана из отпуска, причем руководство обещало предоставить возможность отгулять оставшиеся 12 дней в удобное для меня время. Однако, приказ о возврате из отпуска не был издан, а когда я по семейным обстоятельствам хотела использовать 12 дней отпуска - мне отказали под предлогом, что отпускные были выплачены мне полностью.

Уровень квалификации работников

Виктор
,
Москва
09.04.2012

Проработав в бюджете 5 лет прошел квалификационный экзамен и по результатам присвоена 2 категория инженера программиста (документы +запись в трудовую), через год уволился и устроился в подразделение Газпром, там мне объяснили что категории присваивают только при стаже в структуре организаций Газпрома и предложили пройти экзамен через 3 года, соответствует ли это ТК РФ и возможны ли такие игнорирования полученной категории на прежнем рабочем месте? как происходит преемственность от прежнего работодателя классность водителя? это ни одно и тоже?

Выплаты работнику при сокращении штата

Анна
,
Москва
09.04.2012

Доброе время суток!Подскажите пожалуйста, что делать, как быть в моей ситуации.Организация, в которой я работала является обособленным подразделением воинской части.31 декабря всех сотрудников нашей организации сократили(п.2 ст81 ТК РФ),но т.к.

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск

Марина
,
Москва
08.04.2012

Добрый вечер! Спасибо за ответ на вопрос 9173! Скажите пожалуйста, я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до1,5 лет,имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск сразу после окончания отпуска по уходу за ребёнком до1,5 лет?

Расчет отпускных работника

Марина
,
Москва
07.04.2012

Здравствуйте! Муж уволился с работы по собственному желанию,отработав 2недели(2апреля была последняя смена).В отпуске был с середины января до середины февраля,перед этим тоже брал отпуск в феврале. Ему не выплачивают зарплату за март,мотивируя тем,что он уже получил отпускные за год и зарплата идёт в счёт выплаченных отпускных. Правильно ли это?

Условия трудового соглашения

Ольга
,
Москва
06.04.2012

Добрый день.

Процедура банкротства предприятия

Ольга
,
Москва
06.04.2012

Я выиграла мировой суд по иску о недоначисленной зарплате в МУП Печоражилкомхоз.В это время шла поцедура банкротствав 2008г Докумнеты с суда приставы у меня не приняли-мотив-предприятие банкрот.Отослала конкурсному управляющему решение суда и исполнительный лист.Меня включили в реест во вторую очередь.В 2009г банкротство закончилось-денег я не получила.Арбитражный суд ответил-долг условно погашен.В 2011г подала иск на администрацию города г Печора-как собственника этого предприятия-это они виновники занижения тарифной ставки рабочего 1 разряда-поэтому образовался долг.Суд мне отказал-нет до

Освобождение от должности начальника УВД

Светлана
,
Балашиха
30.11.2011

Здравствуйте! Мой муж работает начальником УВД в г.Балашиха! Губернатор области издал распоряжение об освобождении его от должности и назначить другого. Муж не согласен с распоряжением т.к. его назначил Министр Внутренних дел и заявил что будет продолжать исполнять свои обязанности в плоть до приказа министра о его освобождении.

Кто прав в данной ситуации и что делать мужу?

Лишение 50 процентов премии

Александр
,
Москва
23.06.2011

Здравствуйте есть вопрос могут ли лишать премии на испытательном сроке? лишили на 50% моя ставка 8т.р.(белая зп) 22т.р.(премия). Заранее спасибо.

Справка о среднем размере заработной платы

Алексей
,
Люберцы
22.06.2011

Здравствуйте. подскажите пожалуйста:
1) так как на момент дтп я был временно без работы можно ли где нибудь получить справку о средней зарплате по Москве и М.О.
2) заранее известно что виновник не платёже способен можно ли будет привлечь к ответственности собственника?
виновник и собственник зарегистрированы по одному адресу и в момент дтп в авто находилась жена собственника.
Спасибо
Федеральной службы государственной статистики о среднем размере заработной платы в г. Москве

Выходное пособие на период трудоустройства

Ольга
,
Волоколамск
21.06.2011

Добрый вечер!
Скажите пожалуйста при сокращении работника при ликвидации фирмы мне обязаны заплатить пособие за 2 месяца только при условии что в течении 2-х недель я встану на биржу труда? А если я трудоустроюсь сразу после сокращения мне не будет выплачиваться пособие по сокращению за 2 месяца на предыдущей работе?
Заранее благодарю!

Как проверить подлинность справки о беременности

Альбина
,
Москва
19.05.2011

Добрый день!

Подскажите пожалуйста имеет ли право или есть ли закон по которому работодатель вправе проверить поддлинность справки по беременности в связи с тем то не доверяет сотруднику? Заранее спасибо!

Сокращение при реорганизации в форме слияния

Ирина
,
Москва
10.05.2011

Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться в ситуации. Я работаю в компании ОАО "МТС". Год назад у нас началось слияние с нашей 100% "дочкой" ЗАО "РТК". Сотрудникам было предложено через увольнение перейти в штат "РТК" с большой потерей в заработной плате или уйти по "соглашению сторон" с выплатой 3-х окладов или уволиться получив уведомление о сокращении. Я социально защищена имею статус "одинокая мама". К 1 сентября в офисах обслуживания абонентов остались только сотрудники РТК а нас около 150 человек кого не сократили перевели в новый созданный отдел.

Заявление на отгул на один день

Антон
,
Москва
03.05.2011

Здравствуйте.
Ситуация такая.
Позвонил начальнику попросить отгул на завтра в счёт отпуска начальник долго возмущался что поздно предупреждаю (звонил в час дня ) потом согласился сказал что бы писал заявление на отгул и объяснительную. вопрос обязан ли я писать объяснительную ?

Выход на работу в день командировки

Елена
,
Москва
30.04.2011

Здравствуйте!
Подскажите пожалуйста должна ли я выходить на работу в день приезда с командировки если поезд приходит утром в 9.00?

Если работодатель не перечислял пенсионные отчисления

Найа
,
Москва
28.04.2011

Добрый день! Человек работал в колхозе в 90-годы. Вышел на пенсию позже выяснилось что работодатель не перечислял пенсионные отчисления из-за чего пенсию он получает минимальную. Что можно сделать и куда обратиться с жалобой? Спасибо.

Случаи материальной ответственности работника

Ольга
,
Москва
26.04.2011

Подскажите пожалуйста имеет ли право компания взыскивать со своих работников долг по дебиторской задолженности если договоры были составлены предыдущими составлены были неверно деньги так и не поступили. Предыдущие работники давно уже не работают а задолженность по этим договорам взыскивают с новых. Имеет ли право компания взыскивать эту задолженность и что можно предпринять работникам?

Ознакомление с положением о премировании

Ирина
,
Москва
26.04.2011

Работаем в коммерческом подразделении крупной компании. Суммарный доход состоит из ЗП + премии (бонусы по результатам выполнения плана). Ранее ежеквартально менялась мотивация премирования. Последний раз мотивационная программа была разработана в начале 2010 года и была подписана сотрудниками (выпущен приказ). По истечении 1 квартала 2011 года (конец апреля) персонал поставили в известность в устной форме об изменениях мотивационной схеме премирования. На момент 26 апреля не было никакого приказа о смене схемы мотивации.

Страницы