Здравствуйте!Если работодатель задерживает расчет после увольнения что делать в этом случае,я была не трудоустроена и без трудового договора, в его фирме вообще никто не трудоустроен.Хотелось бы знать есть ли какие либо меры воздействия на него, очень часто кидает с заработной оплатой.Спасибо
Что выплачивают при увольнении
Уволилась по собственному желанию 14 марта.Положена ли квартальная премия за 1 квартал?Замечаний и нареканий не было.Всем оставшимся сотрудникам выплачивали премию.По трудовому договору предусмотрены квартальные и годовые премии. Что выплачивают при увольнении?
Ответил адвокат -
Коллегия адвокатов
Здравствуйте Ольга!
Согласно ст. 84.1 и ст. 140 ТК РФ, в день увольнения работодатель обязан произвести с работником расчет. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении срока выплаты, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки.
Минфин РФ в письме от 25.10.2005 № 03-03-04/1/294 обратил внимание на то, что, если премия предусмотрена системой оплаты труда, у работодателя возникает обязанность выплатить ее, а у работника при выполнении показателей и условий премирования — право требовать ее выплаты.
Работодатель за невыплату причитающихся сумм при увольнении работника, будет нести ответственность согласно ст. 5.27 КоАП РФ.
