Вы здесь

Увольнение беременной по соглашению сторон

arb_m_21.png

Работодатель создал условия для моего увольнения на 2-м месяце беременности по соглашению сторон, возможно ли мое восстановление на работе или материальное возмещение?

Понравился ответ адвоката? Оставьте свой отзыв  или  Задайте дополнительный вопрос

Дополнительный вопрос

Укажите тот-же e-mail, что указывали при добавлении вопроса.
Стоимость услуг Вашего адвоката

По гражданским делам
Консультация адвоката Составление искового заявления Ведение дела в суде первой инстанции/ апелляции в Москве
от 1500 руб. от 5 тыс. руб. от 35 тыс. руб./
от 15 тыс. руб.
По уголовным делам
Консультация адвоката Защита на стадии следствия в Москве Защита в суде первой инстанции в Москве
от 1500 руб. от 25 тыс. руб./
мес.
от 25 тыс. руб./
мес.
По арбитражным делам
Консультация адвоката Составление искового заявления/претензии Ведение дела в суде первой инстанции/ апелляции в Москве
от 2000 руб. от 10 тыс. руб. от 40 тыс. руб./
от 25 тыс. руб.
По административным делам
Консультация адвоката Составление заявления/жалобы Ведение дела в суде первой инстанции/ апелляции в Москве
от 1500 руб. от 5 тыс. руб. от 15 тыс. руб./
от 15 тыс. руб.

Стоимость услуг адвоката определяется в каждом случае индивидуально в зависимости от сложности дела, места производства, квалификации адвоката, и может отличаться от заявленной как в меньшую, так и в большую сторону.

Вопросы, которые нам задают

Татьяна
Москва
03.12.2019 - 14:13

Обращаюсь к Вам со следующим вопросом:

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Татьяна!
В соответствии с абз. 2 ч. 1 ст. 59 ТК РФ срочный трудовой договор заключается на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с...

Татьяна
Москва
02.12.2019 - 14:13

Я работаю в организации полгода, все это время подписывала срочный договор, каждый месяц, последние 2 месяца договор не подписывала, недавно узнала, что беременна.Могут ли меня уволить или я могу уйти в декрет с пособием?

Ответил адвокат - Стажер адвоката Федина О.:

Здравствуйте Татьяна!
По общему правилу работодатель не может уволить беременную работницу, даже если закончился срок действия срочного трудового договора. В этом случае договор должен быть...

Ольга
Москва
02.12.2019 - 14:13

Наш филиал решили закрыть, головное предприятие находится в 80 км. от него (таже область). Нам, 18-ти сотрудникам внушили, что всем нам выгоднее уволиться по согласованию сторон с выплатой двух окладов в виде доп. компенсации. 8.02 мы подписали соглашение о расторжении трудового договора, в котором была указана данная компенсация.

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Ольга!
В соответствии со ст.78 ТК РФ трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.
В силу норм трудового права сторонам...

Олеся
Белгород
28.11.2019 - 13:54

Здравствуйте! Меня попросили уволиться с работы так как Я беременная и сейчас не выдают расчет и компенсацию за отпуск. что делать?

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Олеся!
Понуждение к увольнению беременной по собственному желанию незаконно. Как незаконны и действия работодателя, связанные с невыплатой вам денежных средств в момент вашего...

Максим
Москва
19.11.2019 - 14:06

Здравствуйте! Возможно ли отменить договор дарения недвижимости по согласию обеих сторон?

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Максим!
Договор дарения недвижимого имущества можно расторгнуть до передачи дара в собственность одаряемого, а также после такой передачи по основаниям, предусмотренным законом...

Иван
Москва
13.11.2019 - 14:03

Здравствуйте! 15 апреля в нашем офисе дежурный менеждер фирмы обвинил нескольких человек в пьянстве на рабочем месте (у одного сотруника был день рождения) всех отпустили, а именинника доставили на мед.освидетельствование и подтвердили факт. Он был уволен - по собственному желанию, а в объяснительной указал, что на работе не пил, а таким уже пришел.

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Иван!
Работника можно уволить за появление в нетрезвом виде в рабочее время на рабочем месте. Для увольнения работодателю необходимо доказать, что работник был нетрезв, и...

Виталий
Москва
15.10.2019 - 13:44

Добрый день. В 2013 году с бывшей супругой после развода составили нотариальное соглашение о выплате алиментов в твердой денежной сумме, которые я и отправлял почтовыми переводами. В 2017 году бывшая супруга подала заявление в службу суд-приставов об индексации алиментов.

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Виталий!

Альбина
Москва
12.10.2019 - 13:42

Добрый день!

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Альбина!
Увольнение как мера дисциплинарного взыскания может быть применено в случае неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей (п. 5...

Алексей
Москва
21.09.2019 - 13:26

Здравствуйте! Меня зоут Ивлев Алексей Юрьевич. Я уже писал вам по поводу того, что меня уволили с работы из за звонка. У меня один вопрос. Усеня случилась ситуация, что меня уволили с работы по соглашению сторон.

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Алексей Юрьевич!
Из ваших объяснений следует, что выразили согласие на увольнение по соглашению сторон.

Арина
Москва
20.08.2019 - 15:55

Здравствуйте, я работаю в системе МВД, я эксперт-криминалист. Сейчас нахожусь на 8 неделе беременности, о чем доложила своему руководству неделю назад, с просьбой перевести меня на легкий труд, также предоставила справку от врача о переводе на легкий труд. Руководство мою просьбу проигнорировало, оставив меня в графике дежурств.

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Арина!
Перевод беременной женщины на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, возможен исключительно на основании медицинского...

Марина
Москва
28.07.2019 - 12:47

Здравствуйте, я работаю в системе МВД, я эксперт-криминалист. Сейчас нахожусь на 8 неделе беременности, о чем доложила своему руководству неделю назад, с просьбой перевести меня на легкий труд, также предоставила справку от врача о переводе на легкий труд. Руководство мою просьбу проигнорировало, оставив меня в графике дежурств.

Ответил адвокат - Стажер адвоката Королевой С.О. - Федина О.:

Здравствуйте Марина!
Согласно ст. 259 ТК РФ запрещено направлять беременных женщин в служебные командировки, привлекать их к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие...

Макс
Юрга
11.10.2016 - 14:10

Возможно ли официальное удержание алиментов в установленном размере с заработной платы, по желанию ребенка считавшего что родитель нуждается в помощи,при этом родитель на пенсии,но еще трудоспособен и имеет место работы,плюс ко всему этому ребенок уже официально платит алименты на своего ребенка,возможно ли такое? если да то можно подробности и как будут удерживаться все алименты?

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Макс!

Ольга
Воронеж
11.08.2016 - 07:37

Работодатель создал условия для моего увольнения на 2-м месяце беременности по соглашению сторон, возможно ли мое восстановление на работе или материальное возмещение?

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Ольга!

Наталья
Cевастополь
22.04.2016 - 22:18

Добрый вечер! Подскажите пожалуйста, правомерно ли увольнение государственного гражданского служащего, находящегося на больничном, в связи с окончанием срочного трудового договора? Мой срочный трудовой договор истек 19.04.2016, однако с 18.04.2016 я являюсь временно не трудоспособной (б/л по 26.04.2016 включительно).

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Наталья!

Ольга
Москва
29.03.2016 - 22:02

Как признать зарегистрированную сделку по купле-продаже квартиры недействительной или аннулировать ее? Договор заключен между матерью и дочерью год назад, обе стороны изъявляют желание аннулировать сделку.

Ответил адвокат - Королева С.О.:

Здравствуйте Ольга!
В соответствии со ст. 450 ГК РФ изменение и расторжение договоров возможно только по соглашению сторон. По требованию одной из сторон договор может быть изменен или...

Успешные дела

Адвокаты нашей Коллегии успешно провели большое количество дел

Посмотреть все дела