Увольнение по собственному желанию отработка

михаил
,
Ростов-на-Дону
24.10.2014
Раздел: 
Трудовое право:

Я нахожусь на больничном (лежу в больнице по ДМС). До выписки осталось 7 дней. Я хочу сегодня написать заявление на увольнение по собств. желанию. Нужно ли мне будет отрабатывать какие либо дни после выписки? И оплатят ли мне всё что нужно по больничному?

Ответил адвокат -
Коллегия адвокатов

Здравствуйте Михаил!
Согласно ч. 3 ст. 80 Трудового кодекса РФ в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Вместе с тем следует обратить внимание, что, исходя из буквального понимания ч. 3 ст. 80 ТК РФ, основанием увольнения без отработки может быть обстоятельство, которое препятствует продолжению работы работником. Следовательно, для того чтобы трудовой договор был расторгнут в дату, указанную работником, он должен обосновать, что указанная им причина объективно препятствует продолжению им работы. Если же обстоятельство не препятствует продолжению работы, то работник не вправе требовать увольнения до истечения двух недель предупреждения.
В вашем случае время нахождения на больничном листе будет засчитано в двухнедельный срок отработки при увольнении по собственному желанию. При увольнении с вами должны рассчитаться в полном объеме, выплатив заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск.