Добрый день! В прошлом году я работал в одной из частных компаний. Зарплату мы получали в конверте. У фирмы были постоянные проблемы, в результате чего нам часто задерживали ЗП. Я написал заявление об увольнении по собственному желанию. На момент увольнения долг компании передо мной составил 210 000 рублей. Через какое-то время мне было предложено забрать 100 500 рублей. Я возразил, после чего мне было отказано в выплате черной зарплаты вообще. Что мне делать, чтобы добиться выплаты заработанного?
Неоплата труда
Как обязать работодателя выплатить за мои трудочасы. Принята на работу на испытательный срок лишь по анкете,но есть документы моей работы с клиентами. Фирма резко переезжает в другой офис и ответ слышу- мне некогда, мы переезжаем. Какие мои действия. Деньги не велики - за 50 часов - 4000 т.р.но они мне нужны для восстановления паспорта, без которого по специальности я не устроюсь.
Ответил адвокат -
Коллегия адвокатов
Здравствуйте Елена!
В соответствии с нормами действующего трудового законодательства работодатель обязан в течение 3 дней заключить с работников трудовой договор. Насколько мы поняли, с вами трудовой договор не заключен. В данной ситуации вы можете обратиться с жалобой на действия работодателя в Инспекцию по труду для привлечения его к административной ответственности на нарушение трудовых норм. К жалобе следует приложить копии документов, подтверждающих выполнение вами трудовых функций. По результатам проверки будет составлен акт, который вы сможете использовать как доказательство в суде в том случае, если работодатель не оформит с вами трудовой договор и не выплатит вам зарплату. Обычно факт жалобы в Трудовую инспекцию мотивируем работодателей к мирному решения вопроса.