Увольнение за невыход на работу

Сергей
,
Великий Новгород
14.06.2014

Здравствуйте. у меня такой вопрос, я устроился в организацию, оформился, выходить на работу надо было через неделю , за эту неделю мне предложили хорошею раюоту другую, и куда устроился я в первый день не вышел, мне позвонила начальница отдела кадров и спросила я объяснил, она говорит увольнение за не выход на работу. как мне быть в такой ситуации?

Ответил адвокат -
Баклагова Оксана Сергеевна

Здравствуйте, Сергей. Если Вы отсутствовали на рабочем месте без уважительной причины, это является прогулом. Вам необходимо было уйти на больничный и определяться какая работа лучше.
На основании ст. 81 ТК РФ Расторжение трудового договора по инициативе работодателяа) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены).