Здравствуйте. История: Дело происходит в г. Москве. Я работал в прошлом году в компании ООО "..." - далее Компания. Зарплата была естественно "черная". В связи с проблемами у компании были частые задержки в выдаче ЗП, в связи с чем я написал заявление об увольнении по собственному желанию. Долг у Компании по отношению ко мне на момент увольнения составил 210 000. В дальнейшем ушел Зам....
Заработная плата, не полученная ко дню смерти
Как мне, вдове, получить з/пл(за май-октябрь 2013г) и компенсацию за неиспользованный отпуск (за период с февраля по октябрь 2013г) мужа. С ним был заключён срочный трудовой договор (с февраля по июнь 2013 г), пролонгации договора по факту не было, но муж продолжил работать дальше по истечению срока договора. Зарплата в договоре была указана маленькая, по факту - серая. Деньги получал через карту. Реально ли получить заработанное мужем?! Заранее, спасибо.
Ответил адвокат -
Казаков Алексей Леонидович
Елена, здравствуйте!
Согласно ст. 141 ТК РФ заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов.
Согласно ст. 2 Семейного кодекса РФ под членами семьи следует понимать супруга, родителя (усыновителя) и детей (в том числе усыновленных). В соответствии со ст. 1183 Гражданского кодекса РФ право на подлежавшие выплате наследодателю, но не полученные им при жизни по какой-либо причине суммы заработной платы и приравненных к ней платежей принадлежит проживавшим совместно с умершим членам его семьи, а также его нетрудоспособным иждивенцам независимо от того, проживали они совместно с умершим или не проживали.
Срок предъявления требований о выплате заработной платы составляет 4 месяца со дня открытия наследства.
Что касается продолжения работником выполнения трудовой функции по истечении срока срочного трудового договора, то в этом случае он считается продленным на неопределенный срок. Для получения недополученных выплат Вам необходимо от нотариуса получить справку о том, что вы обратились с заявлением о принятии наследства и после этого обращаться к работодателю-должнику. В любом случае речь пойдет о заработной плате в размере, установленном трудовым договором.
