Онлайн консультация

Помогите пожалуйста.
Ситуация следующая:
Трудовой договор от декабря 2009г.
Условия: пятичасовая рабочая неделя с восьмичасовым рабочим днём.
Оплата: должностной оклад 7300 рублей в месяц.
На момент заключения договора в действительности: график - сутки/двое 2000р. - смена. Деньги выплачивались не в полном объёме под различными предлогами на август 2017г. была задолжность больше 100000р. Собрался уходить хозяин заведения (не официальный) пообещал, что выплатит но не сразу. Выплатили часть осталось ~ 89000р. С сентября 2018г. зарплату текущую выплачивали в полном объёме а про 89000р. сказали что они "заморожены". С сентября 2018 пошёл учиться написал заявление о предоставлении графика:
пн. с 10:00 до 15:30
вт. с 10:00 до 17:00
ср. с 10:00 до 19:00
чт. с 10:00 до 16:00
пт. с 10:00 до 19:00
Зарплата рассчитывалась из количества отработанных часов которые фиксировались в журнале приход/уход.
В начале ноября предложили снова перейти на график сутки/двое. Отказался предложили написать заявление по собственному желанию. Написал с 20 ноября.
На 12 декабря: не отгуленный отпуск не оплачен апрель есть видеозапись на которой ген. директор принуждает к увольнению по собственному желанию угрожая уволить за прогул (якобы потерялось моё заявление о пятидневном графике с учётом учёбы новое заявление ген. директор не подписал точнее написал что не согласен есть косвенная ссылка в на 89000р директор говорит что этот вопрос ей нужно обсуждать с учредителем) есть аудиозапись на которой учредитель подтверждает что да восемьдесят с чем-то тысяч но он их выплатить не может надо проверять смотреть...
В дальнейшем сотрудничестве с заведением не заинтересован вопрос только о деньгах.
Договор не перезаключался. Возможно ли получить разницу по минимальной оплате труда и вообще какие есть возможности.

Я намерена предъявить иск к своему бывшему мужу о лишении его родительских прав в отношении нашей дочери, так как он не исполняет должным образом своих родительских обязанностей, в том числе по алиментам. Не могу разобраться, куда направлять иск? по месту фактического жительства ответчика или его официальной регистрации? Куда правильнее обращаться, чтобы лишить родительских прав?

Здравствуйте. С какого момента исчисляется срок привлечения к дисциплинарному взысканию?

Можно ли после смерти должника взыскать с наследников долг по рукописной расписке?

Здравствуйте! Моя мама поручитель, ссуду не платили сейчас за долги у нее удерживают и с зарплаты и с пенсии. Скажите пожалуйста, имеют ли право судебные приставы удерживать с зарплаты 50% и с пенсии 50%? Разве есть такое положение?

Моя родная сестра серъездно лежащая больная онкологией. Хочет завещать мне часть квартиры, нотариусы требуют справку о том, что она не принимает наркотические препараты, она принимает только таблетки, мне отказываются дать такую справку и говорят, что мне такую справку никто не даст. Правы ли нотариусы требовать такую справку, и что мне посоветуете?

Здравствуйте
Есть испол лист на физическое лицо а на нем по факту только гараж где он является только членом но не собственниклм ,на гараж наложен арест,мой пристав только это сделал .а дальше не хочет заниматься ,говорит что что можно сделать принудительную регистрацию и на торги но все никак,уже год всем на месте.
Можно ли что-нибудь сделать,хочется довести дело до конца

Могут ли мне засчитать в педагогический стаж год учёбы в институте? До учёбы у меня не было стажа работы в школе. В 1992 году я приехала на пед практику в школу, так как в школе нет учителя меня назначили учителем географии на период практики (этот период составил месяц и 16 дней) Затем я продолжила очное обучение в институте (ещё год) затем вернулась в эту же школу и продолжила работу в должности учитель.

Городской суд принял решение о лишении меня родительских прав, взыскании алиментов в моё отсутствие. Я получил решение суда спустя два месяца после его вынесения и ознакомился с его содержанием. Могу ли я обжаловать это решение или срок уже пропущен?